贛州城投集團(tuán)舉辦民工工資糾紛
法律風(fēng)險防控培訓(xùn)
為了進(jìn)一步提高集團(tuán)人力資源部、工程管理人員對民工工資糾紛及勞動關(guān)系問題的法律風(fēng)險防控能力,有效防范和化解民工工資和勞動糾紛,構(gòu)建和諧用工關(guān)系,提高集團(tuán)人事崗位員工和工程管理人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,4月6日下午,集團(tuán)公司舉辦了民工工資糾紛法律風(fēng)險防控培訓(xùn),集團(tuán)各部門及子公司共計60余人參加培訓(xùn)。
集團(tuán)公司法律顧問、江西南芳律師事務(wù)所合同法律事務(wù)部負(fù)責(zé)人吳暉律師應(yīng)邀主講。吳律師針對現(xiàn)行工程項目中民工工資拖欠的問題,緊緊圍繞民工工資拖欠的原因、社會現(xiàn)象,結(jié)合我國現(xiàn)行保障民工工資的相關(guān)法律法規(guī)等方面,詳細(xì)講解了民工工資糾紛在工程項目中存在的主要法律風(fēng)險、具體防控措施、有效救濟(jì)途徑。理論講解深入淺出,案例分析生動透徹,具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和操作性。吳律師對于學(xué)員們提出的問題也給予了一一解答,并提出了合理建議和解決方案。整場培訓(xùn)互動頻繁、氣氛熱烈。
工程公司工程辦廖洪萱廖經(jīng)理結(jié)合本集團(tuán)工程管理中的實(shí)際情況講解了在處理民工工資糾紛問題時應(yīng)如何應(yīng)對,并講解了集團(tuán)項目監(jiān)督管理的相關(guān)規(guī)定,并提出了很多有效實(shí)用的建議。
最后,集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記奚平作總結(jié)講話。他指出:民工工資糾紛問題關(guān)系到社會和諧、穩(wěn)定,集團(tuán)高度重視民工工資糾紛問題,出臺了相關(guān)管理規(guī)定,希望各個部門及各個項目部都應(yīng)認(rèn)真按照集團(tuán)的各項管理規(guī)定,認(rèn)真履職,做好各自工作,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率。通過本次培訓(xùn),大家在完成本職崗位工作的同時,能更加有效的防范和化解民工工資和勞動糾紛,構(gòu)建和諧用工關(guān)系,不斷營造“學(xué)法用法”的良好氛圍。(法務(wù)風(fēng)險防控部供稿)
贛州城投
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贛州建工集團(tuán)
民晟實(shí)業(yè)公司
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贛州城投集團(tuán)舉辦民工工資糾紛
法律風(fēng)險防控培訓(xùn)
為了進(jìn)一步提高集團(tuán)人力資源部、工程管理人員對民工工資糾紛及勞動關(guān)系問題的法律風(fēng)險防控能力,有效防范和化解民工工資和勞動糾紛,構(gòu)建和諧用工關(guān)系,提高集團(tuán)人事崗位員工和工程管理人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,4月6日下午,集團(tuán)公司舉辦了民工工資糾紛法律風(fēng)險防控培訓(xùn),集團(tuán)各部門及子公司共計60余人參加培訓(xùn)。
集團(tuán)公司法律顧問、江西南芳律師事務(wù)所合同法律事務(wù)部負(fù)責(zé)人吳暉律師應(yīng)邀主講。吳律師針對現(xiàn)行工程項目中民工工資拖欠的問題,緊緊圍繞民工工資拖欠的原因、社會現(xiàn)象,結(jié)合我國現(xiàn)行保障民工工資的相關(guān)法律法規(guī)等方面,詳細(xì)講解了民工工資糾紛在工程項目中存在的主要法律風(fēng)險、具體防控措施、有效救濟(jì)途徑。理論講解深入淺出,案例分析生動透徹,具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和操作性。吳律師對于學(xué)員們提出的問題也給予了一一解答,并提出了合理建議和解決方案。整場培訓(xùn)互動頻繁、氣氛熱烈。
工程公司工程辦廖洪萱廖經(jīng)理結(jié)合本集團(tuán)工程管理中的實(shí)際情況講解了在處理民工工資糾紛問題時應(yīng)如何應(yīng)對,并講解了集團(tuán)項目監(jiān)督管理的相關(guān)規(guī)定,并提出了很多有效實(shí)用的建議。
最后,集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記奚平作總結(jié)講話。他指出:民工工資糾紛問題關(guān)系到社會和諧、穩(wěn)定,集團(tuán)高度重視民工工資糾紛問題,出臺了相關(guān)管理規(guī)定,希望各個部門及各個項目部都應(yīng)認(rèn)真按照集團(tuán)的各項管理規(guī)定,認(rèn)真履職,做好各自工作,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率。通過本次培訓(xùn),大家在完成本職崗位工作的同時,能更加有效的防范和化解民工工資和勞動糾紛,構(gòu)建和諧用工關(guān)系,不斷營造“學(xué)法用法”的良好氛圍。(法務(wù)風(fēng)險防控部供稿)